志天网
咨询热线:
您现在的位置:首页 >> 清华大学总裁班 >> 清华行业总裁班 >> 清华人力资源总裁班

清华大学人力资源管理与执行力提升班教学管理(图文)

DOCTOR COURSE INFORMATION
清华大学总裁班    http://qinghua.22edu.com/    发布时间:2017年04月11日

清华大学人力资源管理与执行力提升班教学管理

课程概述
 
    在知识经济时代中,人已经成为持续竞争优势的主要来源。在强大的压力和挑战下,中国企业向世界500强学习卓越的人力资源管理,并以此推动企业管理变革,从优秀企业迈向卓越组织,已经成为企业应对国际化竞争的重要举措。作为企业里选、育、用、留人才的人力资源管理者,承担着“承上启下”的枢纽作用的人力资源经理或总监,掌控着企业核心竞争力的源头。
  
    我院秉承“国际视野,注重实践”的办学宗旨,充分整合全球资源,推出具有国际视野的实战型人力资源管理高级研修班,为中国企业人力资源管理水平尽快提升设计出一套全面系统而又有针对性的人力资源管理课程。
 
qinghuadaxue.jpg
 
 招生对象
 
    各类型企业人力资源总监、主管、经理;行政主管;分管人力资源的副总监、副总经理;政府机关和事业单位人事、行政主管。
 
课程特色
 
    实战性:课程案例来自企业,现场模拟操作、现场点评与指导;教练式辅导授课,学员亲身动手实践;培训内容能应用到工作中。
 
    工具性:注重人力资源工具的设计及其应用;采用多种教学方法,大量实用模板分享。
 
    系统性:课程以人力资源“选、育、用、留”为基础;注重人力资源模块功能间的关联性
 
    专业性:大量专业实战案例;所有老师均有深厚的人力资源管理经验;立足实际,充分考虑到企业的未来发展。
 
教学管理 
 
    1、研修班设班主任和辅导员各一名,负责相关的教学管理工作;由班主任协助组建班委会,选举班长等班委会人员,协助教学管理;
 
    2、班委会组织酒会、球赛、同学联谊、互访企业、成立班级企业等活动;
 
    3、评选优秀学员,颁发优秀学员荣誉证书;qinghua.22edu.com/
来源:清华大学总裁班本页网址:http://qinghua.22edu.com/qinghuarenli/309638.html
咨询电话:400-600-2935 官方微信
  • 邮箱:jiangyue2012@qq.com
  • 网址:www.22edu.com
  • 合作:QQ 1064084825
关于我们 | 十大理由 | 各类合作 | 投诉建议 | 网站地图
志天网 2007-2017 沪ICP备13002341号-11
沪公网安备31011702001772号